1996年9月17日出生，那天是星期二，农历是丙子年八月初五，也是周二。按星座来算，你是处女座（只要在9月23日15:59前出生就是处女座，之后就是天秤啦）。
处女座的时间是8月24到9月23，水星是守护星，属于土象星座，接地气那种。
夏天出生的处女座，性格真的挺典型的——跟前面那个张扬的狮子座完全相反，你们总觉得自己不够好，低调又靠谱。做事讲究条理，计划控+细节控，啥事都得安排得明明白白，记账、做备忘录、整理资料样样不落。生活必须井井有条，最烦突然冒出来的事打乱节奏。特别是星盘里还有别的行星落在处女座的话，这特质就更明显了。
你们习惯把情绪压着，用理智管住冲动，做事思前想后，常常想太多，反而错过机会。人是挺可爱的，但有点内耗，总觉得自己没做到最好，容易自责，还特别怕被骗、被坑。
要是你没被太阳、木星或火星这些星体影响太多，那你就比较安于稳定踏实的生活，不太想冒险拼一把，毕竟未知的东西太让人焦虑了。你更看重的是把事情做到完美，让别人觉得你不可或缺，而不是追求多大的成就。不过要是木星、天王星或者火星对你的影响大，那你就有可能成为职场大神，在商业、法律、工业这些领域干出名堂。处女座本来就是勤劳+责任感爆棚的代表，特别适合需要细心、耐心的工作。尤其是那种不用天天创新、也不用被人盯着的岗位，你能发挥到极致。很多大佬身边的得力助手、金牌秘书、模范员工都是处女座。你不靠运气吃饭，理财也稳字当头，一点点攒钱，做靠谱的投资，慢慢积累财富，为以后养老做准备。
就是你们批判性太强，有时候说话太直，容易让人觉得难相处，但这对你影响不大，该干啥干啥。
身体方面，肠胃容易出问题，体质偏弱，饮食要注意规律。晚上容易失眠，主要是脑子里事儿太多——担心工作没做好，怕给别人添麻烦，怕被别人影响，怕没钱，怕利益受损，还怕突然来个意外。这种怕这怕那的心态其实也是自我保护机制，带来的好处是：警觉性高、认真踏实、头脑清楚、分析能力强、靠谱忠诚。但坏处也有，比如容易钻牛角尖、脾气有点烦、爱挑毛病，无形中搞得气氛紧张；想得太多反而限制了自己，太控制生活节奏，一有新变化就慌，甚至把自己封闭起来。
说到处女座男生，那就更典型了，单身属性拉满，超级讨厌意外。一遇到情绪激动的情况就容易懵，靠自我压制和自我批评来应对。习惯按规矩办事，喜欢一成不变的日子，稳定就是幸福。
你是个特别认真、责任感超强的人，认真搞工作是你的信仰。所以别人找你办事，基本都能放心。但一般来说，你不太喜欢自己创业或者单打独斗，更愿意当专家、教授或者领导身边的帮手。结果就是——干得多，拿得少，性价比经常不对等。
处女座的时间是8月24到9月23，水星是守护星，属于土象星座，接地气那种。
夏天出生的处女座，性格真的挺典型的——跟前面那个张扬的狮子座完全相反，你们总觉得自己不够好，低调又靠谱。做事讲究条理，计划控+细节控，啥事都得安排得明明白白，记账、做备忘录、整理资料样样不落。生活必须井井有条，最烦突然冒出来的事打乱节奏。特别是星盘里还有别的行星落在处女座的话，这特质就更明显了。
你们习惯把情绪压着，用理智管住冲动，做事思前想后，常常想太多，反而错过机会。人是挺可爱的，但有点内耗，总觉得自己没做到最好，容易自责，还特别怕被骗、被坑。
要是你没被太阳、木星或火星这些星体影响太多，那你就比较安于稳定踏实的生活，不太想冒险拼一把，毕竟未知的东西太让人焦虑了。你更看重的是把事情做到完美，让别人觉得你不可或缺，而不是追求多大的成就。不过要是木星、天王星或者火星对你的影响大，那你就有可能成为职场大神，在商业、法律、工业这些领域干出名堂。处女座本来就是勤劳+责任感爆棚的代表，特别适合需要细心、耐心的工作。尤其是那种不用天天创新、也不用被人盯着的岗位，你能发挥到极致。很多大佬身边的得力助手、金牌秘书、模范员工都是处女座。你不靠运气吃饭，理财也稳字当头，一点点攒钱，做靠谱的投资，慢慢积累财富，为以后养老做准备。
就是你们批判性太强，有时候说话太直，容易让人觉得难相处，但这对你影响不大，该干啥干啥。
身体方面，肠胃容易出问题，体质偏弱，饮食要注意规律。晚上容易失眠，主要是脑子里事儿太多——担心工作没做好，怕给别人添麻烦，怕被别人影响，怕没钱，怕利益受损，还怕突然来个意外。这种怕这怕那的心态其实也是自我保护机制，带来的好处是：警觉性高、认真踏实、头脑清楚、分析能力强、靠谱忠诚。但坏处也有，比如容易钻牛角尖、脾气有点烦、爱挑毛病，无形中搞得气氛紧张；想得太多反而限制了自己，太控制生活节奏，一有新变化就慌，甚至把自己封闭起来。
说到处女座男生，那就更典型了，单身属性拉满，超级讨厌意外。一遇到情绪激动的情况就容易懵，靠自我压制和自我批评来应对。习惯按规矩办事，喜欢一成不变的日子，稳定就是幸福。
你是个特别认真、责任感超强的人，认真搞工作是你的信仰。所以别人找你办事，基本都能放心。但一般来说，你不太喜欢自己创业或者单打独斗，更愿意当专家、教授或者领导身边的帮手。结果就是——干得多，拿得少，性价比经常不对等。